Uzstāšanās, kas maina līderu
domāšanu par MI.
Alekss Blumentāls ar 30+ gadu pieredzi juridiskajās tehnoloģijās uzstājas pasaules mērogā, uzdodot auditorijai vienu jautājumu: kur mīt jūsu organizācijas spriestspēja un kā tā tiks veidota turpmāk?
Alex Blumentals
Galvenās uzstāšanās
Atslēgas runas, kas maina sarunu.
Četras atslēgas runas. Viena galvenā doma: spriestspēja ir kapitāls, uz kura darbojas organizācija, un lielākā daļa organizāciju mēra nepareizās lietas.
30 gadi par daudz
Kompetences paradoksa atslēgas runa
MI likvidē sākuma līmeņa darbus, kuros profesionāļi apgūst savu amatu, vienlaikus automatizējot augstākā līmeņa uzdevumus, kam nepieciešama dziļa ekspertīze. Rezultāts? 'Kompetences parāds', kas klusi pieaug, līdz MI nepieciešama pārbaude — un neviens nezina, kā to darīt.
Jūsu organizācija zaudē institucionālās zināšanas ātrāk, nekā tās var aizstāt — un lielākajai daļai vadības komandu nav rādītāja, lai to atklātu.
TwinLadder ietvars
MI kompetences veidošana katrā līmenī
Kā organizācijas veido MI kompetenci, saglabājot cilvēka spriestspēju. Četri līmeņi no MI pratības līdz ekosistēmas dvīnim — un kāpēc pierādāms 0. līmenis ir tieši tas, ko ES MI akta 4. pants šodien paredz, bet apstāšanās tur ļauj spriestspējai erodēt.
Bez strukturēta kompetences ietvara MI pratības apmācības kļūst par atzīmes izlikšanas vingrinājumu — redzama darbība, kas neko nemaina tajā, kā jūsu cilvēki vērtē MI rezultātus.
4. pants nav VDAR
Kāpēc MI pratība prasa dziļākas organizācijas pārmaiņas
Visi salīdzina 4. pantu ar VDAR — atjaunini politiku, apmāci komandu, ej tālāk. Taču MI kompetence nav atbilstības atzīme. Tā ir transformācija, kas pārveido kā katra nodaļa strādā, kāds konteksts cilvēkiem nepieciešams darbam un kā organizācijas mācās. Šī atslēgas runa pēta, kāpēc plaša MI pratība visā organizācijā ir vienīgais ceļš uz ieguldījumu atdevi — un kāpēc pārmaiņu vadības izaicinājums ir atšķirīgs no visa, ar ko vadītāji ir saskārušies iepriekš.
VDAR mainīja to, ko jūs dokumentējat. MI maina to, kā jūsu organizācija veido spriestspēju — un 4. pants šodien ir centienu pienākums, tāpēc pratības patiesais pamatojums nekad nav bijusi atbilstība. Organizācijas, kas izturas pret to kā pret vēl vienu atbilstības vingrinājumu, iztērēs budžetu un palaidīs garām būtību.
Pielāgotas atslēgas runas
Pielāgotas jūsu pasākumam
Atslēgas runas, kas veidotas jūsu nozarei, konferences tēmai vai uzņēmuma izbraukumam. No MI juridiskajā praksē līdz Baltijas regulatīvajai ainavai — katra uzstāšanās tiek veidota ap jūsu auditorijas reālajiem jautājumiem.
Vispārīgas MI uzstāšanās tērē jūsu auditorijas laiku — pielāgota atslēgas runa pārvērš konferences stundas rīcībspējīgā stratēģijā jūsu konkrētajai nozarei.
Rezervēt prezentāciju
Nosūtiet pieprasījumu.
Pastāstiet mums par jūsu pasākumu un mēs atbildēsim divu darba dienu laikā ar pieejamību, formāta ieteikumiem un cenām.